Konflikthåndtering – når samarbejdet skal tilbage på sporet

Konflikter – åbne eller skjulte – dræner energi, skaber usikkerhed og smitter hurtigt af på både trivsel, beslutninger og kvaliteten af arbejdet. Derfor kan det være afgørende at få ekstern hjælp til at genskabe klarhed og tillid.

Med et konflikthåndteringsforløb får I en neutral, tryg og struktureret ramme, hvor alle parter kan blive hørt. Sammen afdækker vi, hvad der ligger bag konflikten, hvilke behov og forventninger der er på spil, og hvordan fremtidigt samarbejde kan blive både tydeligt og bæredygtigt.

Hvordan vi arbejder

• Fælles dialoger, hvor alle perspektiver får plads
• Individuelle sessioner efter behov
• Fokus på forståelse frem for skyld
• Konkrete aftaler og praksisser, der sikrer fremdrift

Når først det svære bliver sagt højt – på en ordentlig måde – frigiver det energi og skaber nye muligheder. De fleste oplever, at relationen bliver mere robust, kommunikationen klarere, og samarbejdet markant lettere.